Gazette • Series 2026 Friday, November 13, 2026 · London & New York Verified Employers
The Transatlantic Chronicle of Executive Opportunities, Compensation & Corporate Governance
Gazette · Ledger · United States · Enterprise Account Executive - French (f/h/x)
Executive Appointment Mandate ID: EX-1783360793651

Enterprise Account Executive - French (f/h/x)

contentful · đŸ‡ș🇾 Paris · ✓ Certified Corporate Entity
Compensation Bracket Salary Disclosed on Application
Tenure & Discipline Executive Full-Time
Jurisdiction United States
Statutory Visa Pathway US Immigrant / H-1B
Submit Dossier Directly →
Official Verified Employer • $0 Candidate Fees
Sponsored Financial Announcement

Executive Mandate Specification

Description

En tant qu’Enterprise Account Executive (F/H/X) pour la France, vous contribuerez directement Ă  la croissance de Contentful en pilotant l’ensemble du cycle de vente, de la prospection jusqu’à la signature. Vous jouerez un rĂŽle clĂ© dans la gĂ©nĂ©ration de nouveaux revenus et l’identification d’opportunitĂ©s d’upsell auprĂšs de nos clients actuels et de nouveaux clients.

Vous contribuerez Ă©galement aux initiatives d’accompagnement et d’adoption de nos solutions par les clients, tout en adoptant une approche commerciale consultative. Vous serez capable de dialoguer aussi bien avec des experts techniques qu’avec des dĂ©cideurs et dirigeants mĂ©tier.

En collaboration étroite avec nos équipes Customer Experience, BDR, Partenariats et Marketing, vous développerez et fidéliserez notre portefeuille de clients sur le marché français.

Ce que vous ferez concrĂštement
  • Collaborer avec notre Ă©quipe commerciale transverse afin d’accompagner les clients actuels et potentiels dans l’adoption des diffĂ©rentes fonctionnalitĂ©s et solutions de Contentful.
  • Identifier, positionner, nĂ©gocier et conclure des opportunitĂ©s d’expansion auprĂšs de nos clients existants.
  • Atteindre les objectifs commerciaux trimestriels et annuels en Ă©laborant une stratĂ©gie de compte et un pipeline commercial, en pilotant les processus internes et clients, en assurant le suivi des activitĂ©s commerciales, en dĂ©veloppant votre connaissance du marchĂ© et de la concurrence, en prĂ©sentant nos solutions aux clients et en Ă©laborant des propositions commerciales.
  • Collaborer avec les Ă©quipes BDR afin d’identifier les clients potentiels et de qualifier les leads.
  • Prospecter et dĂ©velopper de nouvelles opportunitĂ©s commerciales sur un territoire dĂ©fini. Effectuer des recherches, identifier les interlocuteurs clĂ©s et qualifier les leads entrants afin de dĂ©velopper de nouvelles relations commerciales. Entretenir ensuite des relations Ă  forte valeur ajoutĂ©e avec les principaux dĂ©cideurs en devenant un vĂ©ritable partenaire de confiance.
  • Piloter les demandes de RFI/RFQ en collaboration avec les Ă©quipes internes de Contentful et les Ă©quipes clientes.
  • Faire Ă©voluer et optimiser notre modĂšle « land-and-expand » en collaboration avec les Ă©quipes Sales, Partenariats, Marketing et Customer Experience.
  • Identifier les enjeux liĂ©s aux expĂ©riences digitales de nos prospects et clients, et mettre en Ă©vidence le ROI de Contentful pour y rĂ©pondre, afin de privilĂ©gier une approche commerciale fondĂ©e sur la valeur.
  • Travailler en Ă©troite collaboration avec les Solution Engineers afin d’identifier les problĂ©matiques techniques et les opportunitĂ©s associĂ©es.
  • Élaborer des propositions commerciales, positionner des structures tarifaires complexes et nĂ©gocier efficacement les contrats ainsi que les conditions nĂ©cessaires Ă  la conclusion des affaires.
  • Collaborer Ă©troitement avec les Ă©quipes Customer Experience et Marketing afin de garantir que les bonnes pratiques Contentful soient partagĂ©es et mises en Ɠuvre auprĂšs des clients concernĂ©s.
Description

Qualified est la plateforme de marketing agentique propulsĂ©e par l'IA de Salesforce, hĂ©bergeant Piper — l'agent SDR IA n°1 — qui engage, qualifie et convertit de maniĂšre autonome les leads B2B entrants en pipeline Ă  grande Ă©chelle, 24h/24 et 7j/7. Salesforce a rĂ©cemment fait l'acquisition de Qualified, et nous dĂ©veloppons actuellement sa fonction go-to-market pour la rĂ©gion EMEA en partant de zĂ©ro. Il s'agit d'une opportunitĂ© rare de rejoindre une rĂ©gion pour une entreprise en forte croissance et rĂ©cemment acquise, alors qu'elle s'intĂšgre au sein de l'un des plus grands Ă©diteurs de logiciels d'entreprise au monde — combinant l'agilitĂ© et le rythme d'une start-up avec l'Ă©chelle et les ressources de Salesforce.

Nous recherchons un Enterprise Account Executive pour stimuler les revenus issus de nouveaux clients Ă  travers la France, en pilotant l'ensemble du cycle de vente sur un territoire dĂ©fini. Vous serez l'un des premiers Enterprise AEs sur le terrain pour Qualified, ce qui signifie que vous aurez une influence directe sur la façon dont la stratĂ©gie territoriale et les playbooks de vente prennent forme, au moment oĂč cette activitĂ© s'Ă©tablit au sein de l'Ă©cosystĂšme plus large Agentforce/Data360 de Salesforce.

Ce rĂŽle convient Ă  une personne qui s'Ă©panouit dans l'ambiguĂŻtĂ© et apprĂ©cie le dĂ©fi de construire quelque chose de nouveau — quelqu'un qui voit une opportunitĂ© lĂ  oĂč d'autres pourraient voir de l'incertitude. Faire partie d'une toute nouvelle Ă©quipe apporte son propre mĂ©lange stimulant de libertĂ© et de dĂ©fis.

Ainsi, parallĂšlement Ă  la croissance des revenus, vous apporterez curiositĂ©, dĂ©brouillardise et un esprit collaboratif — en travaillant en Ă©troite collaboration avec la direction d'Agentforce, les AEs Data Cloud et des Ă©quipes transversales plus larges pour aider Ă  Ă©tablir la place de Qualified au cƓur de la stratĂ©gie go-to-market de Salesforce.

L'expérience En tant qu'Enterprise Account Executive, vous serez responsable de l'élaboration et de l'exécution d'un plan stratégique de compte/territoire complet, ainsi que du pilotage des ventes sur un territoire et/ou une liste de comptes définis afin d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires. Vous apporterez une approche axée sur les solutions pour vendre, en aidant les prospects à comprendre comment nos produits dans le secteur du marketing conversationnel et de la génération de pipeline répondent à leurs besoins professionnels uniques. En tant qu'AE de terrain, vous faciliterez chaque étape du cycle de vente, de la découverte initiale à la négociation tarifaire, en passant par la présentation de notre solution.

Ce que vous ferez concrĂštement

  • Être un expert de la phase de dĂ©couverte et un partenaire commercial stratĂ©gique pour les prospects, tout en gĂ©rant l'intĂ©gralitĂ© du cycle de vente.

  • Prospecter, qualifier et conclure de nouveaux contrats avec des grandes entreprises (+2500 collaborateurs), en vous appuyant sur votre vision stratĂ©gique pour dĂ©montrer la valeur de Qualified.

  • Travailler de maniĂšre active sur vos comptes cibles identifiĂ©s tout en dĂ©veloppant et maintenant constamment un pipeline de ventes solide.

  • Orchestrer le cycle de vente pour vos prospects et savoir quand faire intervenir les bonnes parties prenantes.

  • Collaborer de maniĂšre transversale avec des partenaires clĂ©s tels que le Marketing, l'IngĂ©nierie Avant-Vente, le Produit et le Customer Success.

  • Comprendre la concurrence pour vous positionner de maniĂšre stratĂ©gique sur notre marchĂ©.

Expérience requise

Pour réussir dans ce poste, vous disposez de :

  • 4 ans ou plus d’expĂ©rience dans la vente d’une plateforme technologique.
  • 4 ans ou plus d’expĂ©rience dans un poste avec objectifs commerciaux (quota), idĂ©alement sur le marchĂ© français.
  • Une bonne connaissance de la vente et du positionnement de solutions techniques SaaS et/ou PaaS auprĂšs de clients.
  • 2 ans ou plus d’expĂ©rience dans le dĂ©veloppement et l’expansion de comptes clients existants dans un environnement SaaS et/ou PaaS.
  • Une expĂ©rience dĂ©montrĂ©e dans la vente de contrats de 150 000 $ ou plus auprĂšs d’organisations gĂ©nĂ©rant plus d’1 milliard de dollars de chiffre d’affaires.
  • Une maĂźtrise courante du français et de l’anglais.

Ce serait un plus

  • Connaissance des technologies API-first et cloud native.
  • Une expĂ©rience prĂ©alable dans le domaine des CMS (systĂšmes de gestion de contenu).

More details about our company benefits can be found at the following link: https://www.salesforcebenefits.com.

Contentful is now officially part of Salesforce.

Unleash Your Potential

When you join Salesforce, you’ll be limitless in all areas of your life. Our benefits and resources support you to find balance and be your best, and our AI agents accelerate your impact so you can do your best. Together, we’ll bring the power of Agentforce to organizations of all sizes and deliver amazing experiences that customers love. Apply today to not only shape the future — but to redefine what’s possible — for yourself, for AI, and the world.

If you need reasonable accommodations at any point during the application or interview process, please let your Recruiter know.

Equal Opportunity Statement

Salesforce is an equal opportunity employer and maintains a policy of non-discrimination with all employees and applicants for employment. What does that mean exactly? It means that at Salesforce, we believe in equality for all. And we believe we can lead the path to equality in part by creating a workplace that’s inclusive, and free from discrimination.

Know your rights: workplace discrimination is illegal. Any employee or potential employee will be assessed on the basis of merit, competence and qualifications – without regard to race, religion, color, national origin, sex, sexual orientation, gender expression or identity, transgender status, age, disability, veteran or marital status, political viewpoint, or other classifications protected by law. This policy applies to current and prospective employees, no matter where they are in their Salesforce employment journey. It also applies to recruiting, hiring, job assignment, compensation, promotion, benefits, training, assessment of job performance, discipline, termination, and everything in between. Recruiting, hiring, and promotion decisions at Salesforce are fair and based on merit. The same goes for compensation, benefits, promotions, transfers, reduction in workforce, recall, training, and education.

Please be aware of scammers who may fraudulently claim to be from Contentful. These types of fraud can occur through copycat websites, fake email addresses claiming to be from our company, or social media. We do not ask for your personal information, such as bank account numbers, identification numbers, etc., through social media or chat-based apps, nor do we request or send money to purchase business equipment. If you suspect fraud, please report it to your local authorities and contact us at

Statutory Executive Benefits & Governance

  • Executive Health, Vision & Dental Coverage with Global Provider Options
  • Corporate Pension Auto-Enrolment / 401(k) Retirement Plan with Fiduciary Matching
  • Annual Discretionary Performance Incentive & Long-Term Equity Participation
  • Executive Leave Allotment, Statutory Holidays & Dedicated Health Care Reserves
  • US Department of Labor & E-Verify Work Authorization Sponsorship
Verified Corporate Placement