Gazette • Series 2026 Friday, November 13, 2026 · London & New York Verified Employers
The Transatlantic Chronicle of Executive Opportunities, Compensation & Corporate Governance
Gazette · Ledger · United States · Senior Analytical Engineer
Executive Appointment Mandate ID: EX-1783095510995

Senior Analytical Engineer

Octopus Energy Group · đŸ‡ș🇾 Paris (FR) · ✓ Certified Corporate Entity
Compensation Bracket Salary Disclosed on Application
Tenure & Discipline Executive Full-Time
Jurisdiction United States
Statutory Visa Pathway US Immigrant / H-1B
Submit Dossier Directly →
Official Verified Employer • $0 Candidate Fees
Sponsored Financial Announcement

Executive Mandate Specification

Tu as envie de travailler dans un environnement bienveillant qui avance vite ? 5Ăšme fournisseur français en 10 ans, Octopus Energy est un fournisseur d’énergies renouvelables qui agit comme un vĂ©ritable fer de lance pour la rĂ©volution Ă©lectro tech.

Comment on fait ? On ne peut pas rĂ©volutionner le monde en travaillant comme tout le monde On essaye de ne pas trop se prendre la tĂȘte, ici on Ă©volue dans un environnement sans trop de process ni trop de rĂšgles. Le plus important, ce n’est pas seulement de suivre le mouvement, mais de le crĂ©er.

On ne veut pas crĂ©er des clones d’entreprise. On te veut toi, avec tes talents, tes perspectives et tes compĂ©tences uniques.




Nous recherchons un‱e Senior Analytical Engineer expĂ©rimenté‹e et motivé·e pour rejoindre l’équipe data transverse au sein d’Octopus Energy France.

La fonction data en France regroupe une quinzaine de data analysts, de data scientists et de data engineers, embarquĂ©s‱es dans diffĂ©rents domaines mĂ©tiers. Cette Ă©quipe transverse s’assure de construire des fondations solides, partagĂ©es et fiables.

Tu rejoindras cette Ă©quipe dans laquelle tu travailleras sur les fondations analytiques, la couche sĂ©mantique et la gouvernance de la donnĂ©e. Il s’agit d’un rĂŽle transverse qui sera en interface avec les besoins mĂ©tiers et des autres praticiens‱nes data.

Tu seras en charge de renforcer et dĂ©velopper nos fondations data afin de fluidifier le travail de l’ensemble des mĂ©tiers et praticiens‱nes data.
Ainsi, tes principales missions seront les suivants :

Modélisation de données et couche sémantique :
  • Concevoir, dĂ©velopper et maintenir des modĂšles de donnĂ©es partagĂ©s, au service des besoins mĂ©tiers (notamment financiers) et de la direction

  • Être un point de rĂ©fĂ©rent technique pour l’ensemble des Ă©quipes financiĂšres et achats d’énergie

  • Structurer et organiser la gouvernance de donnĂ©es afin de garantir une seul et mĂȘme source de vĂ©ritĂ©


  • Assurer la qualitĂ© de donnĂ©es et les standards :
  • Être garant de la qualitĂ© de nos modĂšles de donnĂ©es via la diffusion des bonnes pratiques et le suivi de la qualitĂ© de nos donnĂ©es

  • Éviter les redondances et l’accumulation de dettes techniques afin d’avoir un lineage propre.

  • GĂ©rer les incidents sur nos modĂšles les plus critiques


  • Animer et faire monter en compĂ©tence la communautĂ© data :
  • Animer ou co-animer des formations, du coaching et des routines dĂ©diĂ©s aux Ă©quipes data

  • Être moteur de la transition IA de notre stack: crĂ©ation de skills, dĂ©monstration d’exemple et de cas d’usage

  • Assurer la qualitĂ© du code via les revues de code (PR reviews) sur les modĂšles dbt et les requĂȘtes SQL produits par les autres praticiens data


  • Assurer la coordination internationale :
  • S’assurer de la cohĂ©rence et ĂȘtre le relais des pratiques communes du groupe Octopus Energy

  • Contribuer Ă  l’amĂ©lioration de nos modĂšles partagĂ©s


  • Profil recherchĂ© :
  • ExpĂ©rience & CompĂ©tences techniques

  • Minimum de 5 ans d'expĂ©rience en analytical engineering, data engineering analytique, ou analytics avec une forte orientation technique

  • MaĂźtrise avancĂ©e de dbt : expĂ©rience sur des projets de taille rĂ©elle, avec gestion de la structure, de la documentation et des tests

  • SQL expert — capable d'optimiser des requĂȘtes complexes sur un data warehouse moderne (BigQuery, Snowflake, Databricks ou Ă©quivalent)

  • Tu es Ă  l’aise en Python pour l'automatisation et les scripts analytiques, en connaissant les bonnes pratiques de dĂ©veloppement

  • Tu es Ă  l’aise avec les outils de visualisation de donnĂ©es et les pratiques de gestion programmatique de ces outils (ex.: “dashboard-as-a-code”).

  • Tu as une bonne connaissance des patterns d'architecture analytique : Kimball, Data Vault, Medallion, ou hybride — et surtout du pourquoi derriĂšre chaque choix

  • ExpĂ©rience en gestion de la qualitĂ© de donnĂ©es

  • Parcours acadĂ©mique en statistiques / mathĂ©matique / Ă©conomie, diplĂŽme spĂ©cialisĂ© en data, ou en Ă©cole d’IngĂ©nieur avec une forte appĂ©tence en Data

  • AppĂ©tences et CompĂ©tences interpersonnelles

  • Rigueur et souci du dĂ©tail : la qualitĂ© de la donnĂ©e commence par la qualitĂ© du code

  • PĂ©dagogie et envie de faire monter les autres en compĂ©tences pour Ă©viter de crĂ©er des silos

  • Tu es Ă  l'aise dans un environnement dĂ©centralisĂ© : tu dois convaincre par la qualitĂ© de ton travail et la clartĂ© de tes recommandations auprĂšs des praticiens·nes data

  • Tu aimes les environnements dynamiques: Octopus Energy Ă©voluent vite et les besoins peuvent changer

  • Notre stack:

  • Visualisation: Lightdash et Streamlit

  • ModĂ©lisation: dbt

  • Lakehousing: Databricks (sur AWS)

  • Orchestration: Airflow

  • Code: Git

  • IA: Claude Code, Copilot, Gemini

  • Langues: tu maĂźtrise de l'anglais Ă  l'oral et Ă  l'Ă©crit pour interagir avec nos collĂšgues internationaux


  • Ce que tu trouveras ici :
  • Un rĂŽle avec une vraie surface d'impact transversale en travaillant sur une communautĂ© data d'une quinzaine de praticiens actifs — tes dĂ©cisions techniques affectent l’ensemble de la data d’Octopus Energy France. La culture Octopus Energy valorise l'autonomie et la responsabilitĂ© individuelles.
  • Le poste est basĂ© Ă  Paris avec 3 jours de prĂ©sentiel et 2 jours de tĂ©lĂ©travail

  • Pourquoi tu vas adorer travailer chez nous ?

    Tu as vu le salaire ou la fourchette prĂ©vu·e pour ce poste mais tu aimerais en discuter ? Demande-le nous ! Lors de notre premier contact, c’est un point que nous abordons toujours, car mĂȘme si nous prenons soin de dĂ©finir des grilles les plus justes possibles, il nous semble Ă©galement important de faire correspondre ton expĂ©rience au bon salaire. Nous aurons l’occasion de t’en dire plus sur la maniĂšre dont nous avons dĂ©fini le salaire et sur les autres avantages dont tu pourras bĂ©nĂ©ficier si tu nous rejoins ! Sache enfin que nous pouvons avoir un certain degrĂ© de flexibilitĂ©, car nous ne voudrions jamais que le salaire soit une raison pour laquelle quelqu’un·e ne postule pas chez Octopus - ce qui est le plus important pour nous est de trouver le bon Octofit !

    Certifiée depuis 2024 et 4e en 2025, Octopus Energy France est classée 1Úre sur plus de 200 entreprises au classement Great Place to Work 2026 ! Cela reflÚte bien notre engagement pour un environnement de travail épanouissant !

    Nous sommes une organisation oĂč les gens apprennent, dĂ©cident et construisent plus rapidement. OĂč ils travaillent de maniĂšre autonome, avec des gens extraordinaires, sur des projets qui innovent. IntĂ©ressement au capital, flex-office, excellente mutuelle, forfait mobilitĂ© douce, prise en charge d’une partie de ton titre de transport au-delĂ  du minimum lĂ©gal, et mĂȘme des jours de congĂ©s spĂ©ciaux pour t’investir dans un projet associatif qui te tient Ă  coeur
 Nous voulons que ton investissement soit rĂ©compensĂ© par des avantages auxquels tu tiens vraiment !

    Chez Octopus, nous cherchons des personnes fonciĂšrement bienveillantes et empathiques. L’égalitĂ© des chances nous tient Ă  cƓur et nous veillons Ă  offrir un environnement de travail inclusif et Ă©quitable. Nous t’invitons Ă  postuler, quels que soient ton Ăąge, genre, vie conjugale, couleur, handicap, grossesse ou parentalitĂ©, origine, convictions religieuses ou orientation sexuelle.

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    Statutory Executive Benefits & Governance

    • Executive Health, Vision & Dental Coverage with Global Provider Options
    • Corporate Pension Auto-Enrolment / 401(k) Retirement Plan with Fiduciary Matching
    • Annual Discretionary Performance Incentive & Long-Term Equity Participation
    • Executive Leave Allotment, Statutory Holidays & Dedicated Health Care Reserves
    • US Department of Labor & E-Verify Work Authorization Sponsorship
    Verified Corporate Placement