Gazette • Series 2026 Tuesday, November 10, 2026 · London & New York Verified Employers
The Transatlantic Chronicle of Executive Opportunities, Compensation & Corporate Governance
Gazette · Ledger · United States · Werkstudent Projekt-, Asset- und Kostenmanagement - Bereich Real Estate (m/w/d)
Executive Appointment Mandate ID: EX-1783972951797

Werkstudent Projekt-, Asset- und Kostenmanagement - Bereich Real Estate (m/w/d)

Taeurope · 🇺🇸 Deutschlandweit · ✓ Certified Corporate Entity
Compensation Bracket Salary Disclosed on Application
Tenure & Discipline Executive Full-Time
Jurisdiction United States
Statutory Visa Pathway US Immigrant / H-1B
Submit Dossier Directly →
Official Verified Employer • $0 Candidate Fees
Sponsored Financial Announcement

Executive Mandate Specification


Become part of our Team!

Sie möchten Ihre Karriere nicht dem Zufall überlassen? Sie möchten selbstverantwortlich in einem internationalen Umfeld mit echtem Team Spirit arbeiten?
Dann werden Sie Teil unseres Management Teams in Berlin, Essen, Hamburg, Frankfurt oder München und wachsen Sie mit uns!


Ihre Aufgaben

  • Projektkoordination: Teilnahme an Projekt-, Planungs- und Baubesprechungen
  • Operative Projektunterstützung: Unterstützung der Servicebereiche sowie aktive Mitarbeit in Projekt-, Asset- und Kostenmanagement-Projekten
  • Terminplanung: Vorbereitung und Aktualisierung von Terminplänen mit MS Project
  • Kostencontrolling: Erstellung von Kostenreports und Unterstützung bei der Kostenverfolgung
  • Angebots- und Rechnungswesen: Mitwirkung bei der Angebots- und Rechnungsprüfung von Planern und ausführenden Firmen


Ihre Erfahrungen

  • Qualifikation: Eingeschriebene:r Student:in im Bereich (Bau-)Ingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Praxiserfahrung: Erste relevante Erfahrungen durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Abschlussarbeiten im Projektmanagement
  • Fachliches Interesse: Ausgeprägtes Interesse am Projekt-, Asset- und/oder Kostenmanagement
  • Arbeitsweise: Strukturierte, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der Arbeit in internationalen Teams
  • Kommunikation & Sprachen: Kommunikative Persönlichkeit sowie fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse


Was wir bieten

Eine spannende Position in einem wachsenden, internationalen Unternehmen mit flachen Hierarchien in einem Arbeitsumfeld, dass Sie selbst mitgestalten können!

  • Flexible Arbeitszeiten: Flexible und planbare Arbeitszeiten, damit sich Ihre Karriere und Ihr Familien/Privatleben noch besser miteinander vereinbaren lassen
  • Hybrides Arbeiten: Homeoffice gepaart mit der Zeit mit den Kolleg:innen in einem unserer modernen Büros. Hybrides Arbeiten ist bei uns selbstverständlich
  • Work-Life- Balance: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und die Möglichkeit der Workation schaffen den optimalen Raum für Ihre persönlichen Bedürfnisse
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir fördern Ihre persönliche und fachliche Weiterbildung durch individuelle Kurse und Fortbildungen
  • Mobilität: Bei uns sind Sie flexibel unterwegs mit „NAVIT“ und/oder dem Jobrad
  • Corporate Benefits: Mitarbeitenden-Vorteile und Rabatte, die Sie selbst wählen können
  • Team Kultur: Team Geist wird bei uns großgeschrieben! Teamlunches, gemeinsame Abendessen, Sommerfest und Weihnachtsfeier- sind nur ein Teil dessen, was unsere Kolleg:innen zusammenbringt und unsere persönliche und multinationale Firmenkultur fördert


Möchten Sie Teil unseres Teams werden?

Möchten Sie Ihren Mehrwert in einem dynamischen kollegialen Umfeld einbringen und mit uns wachsen?
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen!


Kontakt

Talent Acquisition Team

TA Europe | Ruhrstr. 53 | 45219 Essen | https://taeurope.com/careers/


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Statutory Executive Benefits & Governance

  • Executive Health, Vision & Dental Coverage with Global Provider Options
  • Corporate Pension Auto-Enrolment / 401(k) Retirement Plan with Fiduciary Matching
  • Annual Discretionary Performance Incentive & Long-Term Equity Participation
  • Executive Leave Allotment, Statutory Holidays & Dedicated Health Care Reserves
  • US Department of Labor & E-Verify Work Authorization Sponsorship

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